Zatrudnienie krótkoterminowe – czy szkolenie BHP jest obowiązkowe przy kilku dniach pracy?
Czy długość zatrudnienia ma znaczenie? Obowiązek przeszkolenia pracownika w zakresie BHP powstaje przed dopuszczeniem go do wykonywania pracy – niezależnie od tego, czy zatrudnienie trwa kilka dni, tydzień czy kilka lat. Nie istnieje w przepisach wyjątek dla pracy krótkoterminowej. Szkolenie wstępne – zasada bezwzględna Każdy pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę musi odbyć: Brak […]
